回答者別の社員クチコミ
株式会社D2C
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ディレクション部、ディレクター | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
※合併・分社前のD2C IDへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
120 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 450万円 25万円 0万円 60万円 10万円
D2Cの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のD2C IDへの回答
回答日
- 回答者 ディレクション部、ディレクター、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、D2C
- 給与制度： 賞与は評価で大きく変動。基本給があがりにくいため、評価をしっかりと取る必...
D2Cの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のD2C IDへの回答
回答日
- 回答者 ディレクション部、ディレクター、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、D2C
- 働きがい： あらゆる広告や、メディア運用の仕事に携わることができる。 今の時代に外せ...
D2Cの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のD2C IDへの回答
回答日
- 回答者 ディレクション部、ディレクター、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、D2C
- 女性はいろいろなフェーズの方が何割かおり、給与も男性と同じく、働きにくいということは...
D2Cの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のD2C IDへの回答
回答日
- 回答者 ディレクション部、ディレクター、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、D2C
- 自分の裁量次第で有給は取れるが、クライアントワークという仕事の性質上都合よく取ること...
D2Cの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のD2C IDへの回答
回答日
- 回答者 ディレクション部、ディレクター、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、D2C
- 給料があがりにくい。部署や人によって評価基準が大きく異なり、自己アピール能力が高い必...
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