回答者別の社員クチコミ
ホテルマネージメントインターナショナル株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| サービス | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 200万円 -- -- -- --
ホテルマネージメントインターナショナルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ホテルマネージメントインターナショナル
- 給与制度： あまり上がらないと思う。 評価制度： 頑張れば評価はされる。 が、給与...
ホテルマネージメントインターナショナルの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ホテルマネージメントインターナショナル
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 言葉遣いはとてもためになる。 職種的...
ホテルマネージメントインターナショナルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ホテルマネージメントインターナショナル
- 働きがい： 働きがいはめちゃくちゃあります。 みんなと協力して仕事がしてる感がめちゃ...
ホテルマネージメントインターナショナルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ホテルマネージメントインターナショナル
- 割と女性も多く働きやすいと思います。 産休育休もあり、取っていた社員の方もいます。 ...
ホテルマネージメントインターナショナルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ホテルマネージメントインターナショナル
- バランス調整はしやすい職場だと思います。 毎月のシフト制で希望休も通りやすい。 ただ...
ホテルマネージメントインターナショナルの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 サービス、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ホテルマネージメントインターナショナル
- 社会情勢が悪化し給与カットの為 そもそもの給与が高くない。 営業会社では無いので特に...
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