回答者別の社員クチコミ
アチーブメント株式会社（研修サービス）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 19万円 5万円 20万円 --
アチーブメント（研修サービス）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アチーブメント（研修サービス）
- 理念浸透を積極的にとりくんでおり、毎朝唱和している。多様な人材ではなく、金太郎飴な人...
アチーブメント（研修サービス）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アチーブメント（研修サービス）
- 給与制度： 低すぎる 評価制度： 全く評価されない仕組み...
アチーブメント（研修サービス）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アチーブメント（研修サービス）
- 入社を決めた理由： 理念、ビジョンへの共感 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
アチーブメント（研修サービス）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アチーブメント（研修サービス）
- 働きがい： 個人の能力開発にどっぷり入り込めるので、個人の変化を目の前で実感できる。...
アチーブメント（研修サービス）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アチーブメント（研修サービス）
- 子どもを産む前と後で同じように働けることはない。...
アチーブメント（研修サービス）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アチーブメント（研修サービス）
- ほとんどとれません。 会社の人としか接しない日々となるため、視野はどんどん狭くなりま...
アチーブメント（研修サービス）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アチーブメント（研修サービス）
- 視野が狭くなる環境下に居続けることの危機感。 対外的にいっていることと、内部社員（マ...
アチーブメント（研修サービス）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アチーブメント（研修サービス）
- 強み： 変わらないことがある意味強みかもしれない 弱み： 創業から同じことを続けて...
アチーブメント（研修サービス）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アチーブメント（研修サービス）
- 特にありません。 あえていうなら多様な考えを取り入れる姿勢や、内輪感にならない仕組み...
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アチーブメント（研修サービス）への就職・転職を検討されている方が、アチーブメント（研修サービス）の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（営業、新卒入社、女性、退社済み(2020年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。