回答者別の社員クチコミ
株式会社ジーケーライン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 -- -- -- --
ジーケーラインの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ジーケーライン
- 給与制度： 賞与は年間の利益から全員に配当されるシステムがありましたが、目標値や実績...
ジーケーラインの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ジーケーライン
- 女性社員の割合が高いため、働きやすい環境であるようには見えました。女性の役職者も多か...
ジーケーラインの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ジーケーライン
- 基本的に定時で帰ろうと思えば帰れますが、時間外に営業リストの作成や、数字が出ていない...
ジーケーラインの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ジーケーライン
- 組織の体質が顧客満足度よりも、とにかく営業数字でしかなく、サービスも組織体制も改善さ...
ジーケーラインの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ジーケーライン
- 事業展望： ターゲット層を変える、もしくはサービスラインナップの変更やアップデートが...
ジーケーラインの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ジーケーライン
- 社長の思いや方向性と、社員の方向性が同じ向きではないと感じることがありました。現場社...
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