回答者別の社員クチコミ
三菱電機コントロールパネル株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計部、技術職 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 -- -- -- --
三菱電機コントロールパネルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計部、技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機コントロールパネル
- 親会社に三菱電機があるので、基本的に三菱電機からの仕事または、三菱電機エンジニアリン...
三菱電機コントロールパネルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計部、技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機コントロールパネル
- 給与制度： 他のメーカー関係と比べると非常に低い。兵庫県神戸市で暮らしていくとなると...
三菱電機コントロールパネルの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計部、技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機コントロールパネル
- 入社を決めた理由： 兵庫県内で仕事をしたいと考えており、県外への転勤がない為。三菱電...
三菱電機コントロールパネルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計部、技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機コントロールパネル
- 働きがい： 初めて、自分が設計した盤が形になった時は感動したが、現在に至るまで、その...
三菱電機コントロールパネルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 設計部、技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機コントロールパネル
- 基本どのメーカー系の企業もそうだが、女性に対して優しいと思う。親会社に三菱電機を持つ...
三菱電機コントロールパネルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計部、技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機コントロールパネル
- プライベートとのバランスは調整しにくいと感じる。私の場合、週５日で平均12時間残業す...
三菱電機コントロールパネルの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計部、技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機コントロールパネル
- 教育担当者の仕事量にもよるが、私の教育担当者の場合、忙しすぎてまともな教育を受けさせ...
三菱電機コントロールパネルの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 設計部、技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機コントロールパネル
- 強み： 三菱電機という大企業から仕事をいただくので、仕事はなくなりはしないという点の...
三菱電機コントロールパネルの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 設計部、技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機コントロールパネル
- 在宅ワークばかりで、現場のことが分からないと思いますが、現場へもっと目を向けるべきだ...
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