回答者別の社員クチコミ
株式会社エス・イー・シー・ハイテック
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
ソフトウェア開発者 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
4.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
[評価点について]
エス・イー・シー・ハイテックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ソフトウェア開発者、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、エス・イー・シー・ハイテック
- 年代、男女問わずに様々な方がいる。 社内イベントもいくらかあるので、社員の方との交流...
エス・イー・シー・ハイテックの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ソフトウェア開発者、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、エス・イー・シー・ハイテック
- 給与制度: 賞与あり。 各種手当も充実。 評価制度: 年二回の上長面談により評価さ...
エス・イー・シー・ハイテックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ソフトウェア開発者、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、エス・イー・シー・ハイテック
- 入社を決めた理由: IT企業で、希望の業務内容だったから...
エス・イー・シー・ハイテックの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ソフトウェア開発者、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、エス・イー・シー・ハイテック
- 働きがい: 有給が取得しやすい。 成長・キャリア開発: 面談時に自分のキャリアにつ...
エス・イー・シー・ハイテックの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ソフトウェア開発者、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、エス・イー・シー・ハイテック
- 男女問わずで、差別などはない 女性でも働きやすい。...
エス・イー・シー・ハイテックの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ソフトウェア開発者、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、エス・イー・シー・ハイテック
- 有給は取得しやすいが、残業が多いため、上司から実態が伝わりづらかった。 有給は特に不...
エス・イー・シー・ハイテックの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ソフトウェア開発者、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、エス・イー・シー・ハイテック
- 年収がより高い会社を見つけたから 業務内容も、現在の自分の興味と合致していたため ま...
エス・イー・シー・ハイテックの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 ソフトウェア開発者、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、エス・イー・シー・ハイテック
- 強み: 研修が手厚いので、新入社員であれば安心して実務に参画することができる。 弱...
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