回答者別の社員クチコミ
株式会社オオモリ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売、店長候補 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
オオモリの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販売、店長候補、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オオモリ
- 悪い意味で昔ながらの企業体質。 実質ワンマン経営なので上に気に入られなければ昇進等は...
オオモリの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売、店長候補、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オオモリ
- 給与制度： 賞与は売上によるので出ないことも多い。 出たとしても微々たるもの。 評...
オオモリの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 販売、店長候補、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オオモリ
- 入社を決めた理由： 福利厚生が充実していため。 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
オオモリの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売、店長候補、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オオモリ
- 産休や育休は形式のみで活用されていない。 そのため女性は出産を機に辞めることになる。...
オオモリの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売、店長候補、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オオモリ
- シフト制なので、パートアルバイトが休むと社員が補填することになる。 そのため12時間...
オオモリの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売、店長候補、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オオモリ
- 長時間労働。 相談しても改善されなかったので退職。...
オオモリの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 販売、店長候補、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オオモリ
- 強み： 空港や駅など利用者の多い大きな施設にあること。(景気が良ければ売上は伸びる)...
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