回答者別の社員クチコミ
レッドブル・ジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| カスタマーサービス | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
レッドブル・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 カスタマーサービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、レッドブル・ジャパン
- 入社を決めた理由： 自由な社風と、働きやすさから入社を決めました。...
レッドブル・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 カスタマーサービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、レッドブル・ジャパン
- 働きがい： 本社のトレーニング機能がしっかりしていて、より大きな組織になっているため...
レッドブル・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 カスタマーサービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、レッドブル・ジャパン
- 女性も多く活躍している会社なので、働きやすいと思う。あまり男女の区別を意識しなくても...
レッドブル・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 カスタマーサービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、レッドブル・ジャパン
- 有給は取りやすく、フレックスのような制度もあるため、働きやすい環境といえる。 ただし...
レッドブル・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 カスタマーサービス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、レッドブル・ジャパン
- 離職率が高かった。あまり長く働くと言う環境ではなかった。マネージャーもよく変わるため...
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