回答者別の社員クチコミ
株式会社鈴木シャッター
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| メンテナンス支店、事務、無役職 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
鈴木シャッターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 メンテナンス支店、事務、無役職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、鈴木シャッター
- よくもわるくも昔ながらの会社組織。親会社があるといえど長くある会社なので仕事で受ける...
鈴木シャッターの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 メンテナンス支店、事務、無役職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、鈴木シャッター
- 入社を決めた理由： 長年続いている堅実性、安定性。親会社の大きさ。 「入社理由の妥...
鈴木シャッターの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 メンテナンス支店、事務、無役職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、鈴木シャッター
- 休日出勤はなく、有休を比較的とりやすく、産休をとる社員もいる。部署次第で定時退社を続...
鈴木シャッターの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 メンテナンス支店、事務、無役職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、鈴木シャッター
- 業務量拡大に対して今いる人員で対処しようとする傾向が強く、増員対応する部署でも最低限...
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