回答者別の社員クチコミ
株式会社茨進
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 個別指導、塾講師、教室長 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 20万円 0万円 -- --
茨進の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 個別指導、塾講師、教室長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、茨進
- 茨城県では大手と言える塾だが、経営不振で市進の傘下にある状態。 親会社によるイジメの...
茨進の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 個別指導、塾講師、教室長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、茨進
- 給与制度： はっきりいって給料は安い。また退職金も安いが昇進することで退職金もプラス...
茨進の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 個別指導、塾講師、教室長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、茨進
- 働きがい： 個別指導、集団指導で多少異なってくる。個別指導では親との面談が主になるた...
茨進の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 個別指導、塾講師、教室長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、茨進
- 育休制度などもあり、少なくとも見た目上のシステムは整っている。ただ、仕事柄どうしても...
茨進の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 個別指導、塾講師、教室長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、茨進
- 当時の上司が部下を育てる意識がなく行き当たりばったりの人間だったため。気分次第で怒ら...
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