回答者別の社員クチコミ
いすゞエンジニアリング株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計、主任 | 20年以上 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 700万円 30万円 10万円 70万円 --
いすゞエンジニアリングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、いすゞエンジニアリング
- 昔のパワハラだらけの状態に比べたら コンプラは重視しているだけあって目立ったパワハラ...
いすゞエンジニアリングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、いすゞエンジニアリング
- 給与制度: いすゞ本体と変わらないので良いと思う。 評価制度: できる人が評価され...
いすゞエンジニアリングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、いすゞエンジニアリング
- 入社を決めた理由: 自動車の設計をやりたかった。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
いすゞエンジニアリングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、いすゞエンジニアリング
- 働きがい: 仕事は楽しいけど、会社の立場が弱いため無理な残業になる 成長・キャリア...
いすゞエンジニアリングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、いすゞエンジニアリング
- 女性やりがいを持って働けるが、育休に対する理解が薄い。一部の昭和気質の上司は育休の理...
いすゞエンジニアリングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、いすゞエンジニアリング
- 平日のプライベートはほとんど無い。休日出勤はほとんど無い。...
いすゞエンジニアリングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、いすゞエンジニアリング
- ワークライフバランスや育児の問題や精神的に疲れてしまって辞める人もいる。...
いすゞエンジニアリングの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、いすゞエンジニアリング
- 強み: 平均年齢が若い。 一部の装置を請け負っているのでいすゞのメイン車型も一線で働...
いすゞエンジニアリングの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 設計、主任、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、いすゞエンジニアリング
- 早く帰れるなうに人を増やしてほしい。 一部の勘違いしているパワハラ上司を処罰してほし...
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