回答者別の社員クチコミ
福島トヨペット株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| サービスエンジニア、主任 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前のネッツトヨタノヴェルふくしまへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
福島トヨペットの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のネッツトヨタノヴェルふくしまへの回答
回答日
- 回答者 サービスエンジニア、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、福島トヨペット
- 2025年のトヨペットとの合併に向けて会社風土は統一されて来てる 人事評価が周りに与...
福島トヨペットの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のネッツトヨタノヴェルふくしまへの回答
回答日
- 回答者 サービスエンジニア、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、福島トヨペット
- 給与制度： 給料は悪くないと思う 評価制度： どれだけ上司に気に入られるか...
福島トヨペットの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のネッツトヨタノヴェルふくしまへの回答
回答日
- 回答者 サービスエンジニア、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、福島トヨペット
- 入社を決めた理由： 当時は365日営業で独自路線を築いていたので、魅力を感じた 「...
福島トヨペットの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のネッツトヨタノヴェルふくしまへの回答
回答日
- 回答者 サービスエンジニア、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、福島トヨペット
- 働きがい： お客様に喜んでもらった時には働きがいはあった 成長・キャリア開発： 研...
福島トヨペットの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のネッツトヨタノヴェルふくしまへの回答
回答日
- 回答者 サービスエンジニア、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、福島トヨペット
- 希望休は出せるが、口出しされる プライベートも休日出勤してる営業も居る...
福島トヨペットの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のネッツトヨタノヴェルふくしまへの回答
回答日
- 回答者 サービスエンジニア、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、福島トヨペット
- 店舗格差が大きく、人手不足で残業と人間関係が悪い 不祥事も多く、会社の雰囲気も悪くな...
福島トヨペットの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のネッツトヨタノヴェルふくしまへの回答
回答日
- 回答者 サービスエンジニア、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、福島トヨペット
- 強み： グループ企業なので働いていれば給料の心配は無いと思う 弱み： パリピのノリ...
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