回答者別の社員クチコミ
東海旅客鉄道株式会社（JR東海）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 現場 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 -- -- -- --
東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 現場、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海）
- 人の命を預かる仕事をしているため、安全意識及び法令順守意識が非常に高い。社風は古いが...
東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 現場、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海）
- 給与制度： 現場だと夜勤もあるため、夜勤手当などにより、非現業よりも収入が多いことが...
東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 現場、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海）
- 入社を決めた理由： 東海道新幹線などの日本を支える鉄道に携われるという期待感があり、...
東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 現場、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海）
- 働きがい： 日本を支える鉄道を守るという使命感があるため、実際に鉄道を使用してる旅客...
東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 現場、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海）
- 非現業は女性も多いが、現場は男社会の為、女性は苦労する可能性はある。...
東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 現場、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海）
- 転勤がなければライフワークバランスが取れると思う。...
東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 現場、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海）
- 結婚を控えていたが、転勤が多く、家族と仕事との両立が難しいと感じたため。...
東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 現場、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海）
- 強み： リニアという大きな施策があり、夢がある。 東海道新幹線という揺るがない事業が...
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