ビジュアル・プロセッシング・ジャパン [営業、セールス、新卒入社、男性、在籍10~15年] 2023年09月21日

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各種メディアにおけるコンテンツ整備を行うサービスを提供する企業。 デジタル資産を一元管理するデジタルアセットマネジメントサービスを柱とし、コンテンツの制作・管理・配信環境をサポートするITシステム「CIERTO」を提供。

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回答者別の社員クチコミ

株式会社ビジュアル・プロセッシング・ジャパン

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
営業、セールス 10~15年 退社済み(2025年より前) 新卒入社 男性
回答者による総合評価

3.4

回答日:

待遇面の満足度
4.0
風通しの良さ
1.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

5 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
5.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
4.0
有給休暇消化率

70 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
480万円 -- -- -- --

ビジュアル・プロセッシング・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、セールス、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ビジュアル・プロセッシング・ジャパン
基本構造はトップダウンなので経営者の感覚で直ぐ業務内容や勤務体制が変化します。以前は...

ビジュアル・プロセッシング・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、セールス、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ビジュアル・プロセッシング・ジャパン
給与制度: 30再以降は給与の向上が著しく鈍化します。そのため、独身者は問題なく生活...

ビジュアル・プロセッシング・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 営業、セールス、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ビジュアル・プロセッシング・ジャパン
働きがい: 顧客との距離が近く、日々成長は感じられます。ただ、割りと社内で競争させた...

ビジュアル・プロセッシング・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 営業、セールス、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ビジュアル・プロセッシング・ジャパン
男女の差はほとんどありません。会社の上位レイアーにて働いている女性も数名います。...

ビジュアル・プロセッシング・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 営業、セールス、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ビジュアル・プロセッシング・ジャパン
残業も少なく、バランスを取った生活を確保出来ると思います...

ビジュアル・プロセッシング・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 営業、セールス、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ビジュアル・プロセッシング・ジャパン
給与体系や退職金(なし)などの制度に満足できなかったため。私は30代半ばで辞めました...

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他の回答者の社員クチコミ(16件)

株式会社ビジュアル・プロセッシング・ジャパン

コンサルティングサポート 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性

2.4

技術 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

3.4

エンジニア 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性

2.9

営業 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.8

営業 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性

3.0

フィールドエンジニア 在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性

3.0

技術 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

4.4

技術 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性

2.9

技術部門 主任 在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性

4.5

エンジニア 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性

2.9

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他