回答者別の社員クチコミ
ナガセヴィータ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務職 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
ナガセヴィータの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ナガセヴィータ
- 古くから林原にいる人たちは家族的な社風で居心地が良さそうに見える。トップダウンの文化...
ナガセヴィータの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ナガセヴィータ
- 給与制度： 長瀬産業の給与・手当体系が導入されているため、大企業並みの待遇になってい...
ナガセヴィータの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ナガセヴィータ
- 入社を決めた理由： 親会社となった長瀬産業も林原の経営に力を入れていて、これからさら...
ナガセヴィータの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ナガセヴィータ
- 働きがい： トレハロースを始めとして自然由来のものを原料としていて人々の健康に貢献す...
ナガセヴィータの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ナガセヴィータ
- 有給休暇は年度ごとになるべく消化することが求められていることもあり、休みが取りやすい...
ナガセヴィータの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ナガセヴィータ
- 評価制度、昇格の基準に評価者(上司)ばらつきがあり納得感が得られない。随所に昔ながら...
ナガセヴィータの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ナガセヴィータ
- 強み： 他にはない素材を世に送り出している。...
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