回答者別の社員クチコミ
J-POWERジェネレーションサービス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プラントエンジニア | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 プラントエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- 給与制度： 技術職では、夜勤や代直（有給を使用した人の代わりに出社する）により、若手...
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 プラントエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- 入社を決めた理由： 電力インフラに関わる仕事をしたいと考え入社 「入社理由の妥当性...
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プラントエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- 働きがい： インフラを支える仕事なので、働きがいはあると思う。 成長・キャリア開発...
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 プラントエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- 事務員としてなら働きやすいのではないかと感じるが、技術職では、夜勤等で生活サイクルが...
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 プラントエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- 日勤と夜勤があるため、慣れないと厳しいところはある。 その分休みも多いので、割と自分...
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