回答者別の社員クチコミ
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
訪問介護事業、ヘルパー 一般、ヘルパー | 3~5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
[評価点について]
ケアリッツ・アンド・パートナーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 訪問介護事業、ヘルパー 一般、ヘルパー、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 介護業界のリーディングカンパニーになる。と企業目標として掲げています。そのためには売...
ケアリッツ・アンド・パートナーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 訪問介護事業、ヘルパー 一般、ヘルパー、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 入社を決めた理由: 入社理由 ・安定した給料をもらいたかったから。 ・日勤で生活リズ...
ケアリッツ・アンド・パートナーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 訪問介護事業、ヘルパー 一般、ヘルパー、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 働きがい: 私のようにガツガツ稼ぎたい!という気持ちがある方は働きがいがあるのではな...
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