回答者別の社員クチコミ
梅花商事株式会社（旧：ホットマン株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 250万円 20万円 -- 3万円 --
梅花商事（旧：ホットマン）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、梅花商事（旧：ホットマン）
- 給与制度： 給与は正直低いです。 5年近くいても同年のサラリーマンと比較しても数万低...
梅花商事（旧：ホットマン）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、梅花商事（旧：ホットマン）
- 働きがい： 販売研修などによって店長業務をしっかり学べるので小売業のノウハウは取得で...
梅花商事（旧：ホットマン）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、梅花商事（旧：ホットマン）
- 基本的にお店は女性しかいないので女性同士は気楽に仕事はできると思う。 ただ、相性など...
梅花商事（旧：ホットマン）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、梅花商事（旧：ホットマン）
- 給与を上げることに尽きます。 上司ですら薄給を自虐する会社で頑張りたいと思いますか？...
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梅花商事（旧：ホットマン）への就職・転職を検討されている方が、梅花商事（旧：ホットマン）の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（販売、中途入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。