回答者別の社員クチコミ
ユーピーエス・ジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| オペレーション、業務 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
ユーピーエス・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 オペレーション、業務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ユーピーエス・ジャパン
- コーポレートからの指示は絶対、現場の意見が通りにくい。日本のマネージメントの意向が通...
ユーピーエス・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 オペレーション、業務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ユーピーエス・ジャパン
- 給与制度： 平均以上と思う。 特に管理職になれば魅力的な給与が期待できる。 評価制...
ユーピーエス・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 オペレーション、業務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ユーピーエス・ジャパン
- 入社を決めた理由： グローバル企業への憧れ。特にUPSは歴史も知名度もあり魅力的に思...
ユーピーエス・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 オペレーション、業務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ユーピーエス・ジャパン
- 働きがい： 他者にない独自のオペレーションを経験でき、また他部門への異動も可能 成...
ユーピーエス・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 オペレーション、業務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ユーピーエス・ジャパン
- 産休も取得し易く女性にとっては働きやすい。 管理職で仕事を継続される方も希望次第で可...
ユーピーエス・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 オペレーション、業務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ユーピーエス・ジャパン
- 有給休暇は取りやすい。 また、会社側からも取得を奨励される。 ただオペレーションはシ...
ユーピーエス・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 オペレーション、業務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ユーピーエス・ジャパン
- 他の仕事にチャレンジしたく転職。...
ユーピーエス・ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 オペレーション、業務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ユーピーエス・ジャパン
- 強み： グローバルネットワーク 弱み： 人手が慢性的に不足。 事業展望： ECビ...
ユーピーエス・ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 オペレーション、業務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ユーピーエス・ジャパン
- 社員を大事にして欲しいです。 大事にされた社員は、会社に対してより良い仕事が出来るこ...
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