回答者別の社員クチコミ
神奈川県自動車交通共済協同組合
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 補償部 | 5～10年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- --
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- --
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
神奈川県自動車交通共済協同組合の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 補償部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、神奈川県自動車交通共済協同組合 10年以上前
- 従来からある役所・公務員をモデルとした企業風土。閉鎖的である。他県他地域にも同様な組...
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神奈川県自動車交通共済協同組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 補償部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、神奈川県自動車交通共済協同組合 10年以上前
- 福利厚生は中小企業の程度。健康管理費は自己の負担と考えた方がベター。待遇は入るときが...
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神奈川県自動車交通共済協同組合の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 補償部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、神奈川県自動車交通共済協同組合 10年以上前
- 入社を決めた理由： 公共的なイメージがあり、公正な共済サービスの提供の担い手として働...
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神奈川県自動車交通共済協同組合の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 補償部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、神奈川県自動車交通共済協同組合 10年以上前
- 働きがい： 感じない。完全な年功序列。入社年次がすべてである。例外はないと思う。 ...
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神奈川県自動車交通共済協同組合の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 補償部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、神奈川県自動車交通共済協同組合 10年以上前
- 年功序列が徹底されています。仕事の変化を求めず上意下達の仕事にストレスを感じない人に...
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神奈川県自動車交通共済協同組合の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 補償部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、神奈川県自動車交通共済協同組合 10年以上前
- 仕事が完全に自己管理できるというぜんていなら、定時での退社が可能という社風。アフター...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
神奈川県自動車交通共済協同組合の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 補償部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、神奈川県自動車交通共済協同組合 10年以上前
- 年功序列が徹底している。この共済で力を付け、他の共済・保険会社へジャンプアップを考え...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
神奈川県自動車交通共済協同組合の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 補償部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、神奈川県自動車交通共済協同組合 10年以上前
- 強み：顧客数が安定。 弱み：閉鎖的社風。 事業展望：ずーと現状維持だと思います。...
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神奈川県自動車交通共済協同組合の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 補償部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、神奈川県自動車交通共済協同組合 10年以上前
- 閉鎖的社風の解消。同業・異業に関わらず情報収集が必要ではないかと思います。...
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