回答者別の社員クチコミ
日清医療食品株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業部 | 3年未満 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
50 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
[評価点について]
日清医療食品の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日清医療食品 10年以上前
- 完全にトップダウンである。社内営業をしていかないと生き残ってはいけない。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日清医療食品の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日清医療食品 10年以上前
- 入社を決めた理由:病院食を提供している会社であるため、社会に貢献できるから。また、病...
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日清医療食品の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日清医療食品 10年以上前
- 働きがい: 病院や福祉施設に食事を提供しているため、社会的にも評価できる会社である。...
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日清医療食品の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日清医療食品 10年以上前
- 女性が子供を育てながら勤めるのは極めて難しい。基本結婚したら退職をしている。特に現場...
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日清医療食品の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日清医療食品 10年以上前
- 現場は365日可動しているため、休みであろうと早朝に電話がかかってくることもある。ま...
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日清医療食品の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日清医療食品 10年以上前
- 社内営業、仕事外の拘束時間が長い。また給料も安い。...
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日清医療食品の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日清医療食品 10年以上前
- 強み:ネームバリューがあるので、わりと先方から商談の話しをもらうことが多い。 弱み...
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