回答者別の社員クチコミ
エドモンド・オプティクス・ジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マーケティング | 5～10年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
エドモンド・オプティクス・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、エドモンド・オプティクス・ジャパン 10年以上前
- 入社当時はまだ若い会社で、仕組みもととのっておらず、作り上げていく感覚を持てる会社で...
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エドモンド・オプティクス・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、エドモンド・オプティクス・ジャパン 10年以上前
- 年収事例：450万 給与制度の特徴：低い 毎月の給料＋total4カ月分のボーナス...
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エドモンド・オプティクス・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、エドモンド・オプティクス・ジャパン 10年以上前
- 入社を決めた理由：外資で仕事をしたかったから・ 入社前に確認しておくべき点：上場企...
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エドモンド・オプティクス・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、エドモンド・オプティクス・ジャパン 10年以上前
- 働きがい： 自主的に仕事を考えて実施することができ、モチベーションが上がったが、それ...
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エドモンド・オプティクス・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、エドモンド・オプティクス・ジャパン 10年以上前
- 人事評価は評価はよくても、それが給料に直結しておらず、上司にも限界を感じたため...
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