回答者別の社員クチコミ
農林中央金庫
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
農林中央金庫の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、農林中央金庫 10年以上前
- 保守的。マッチポンプ的な変革を好む。外部から見れば一人遊びにしか見えないかもしれない...
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農林中央金庫の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、農林中央金庫 10年以上前
- 年収事例：総合職新卒入社3年目、年収380万円～450万円。新卒5年目、年収550万...
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農林中央金庫の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、農林中央金庫 10年以上前
- 入社を決めた理由：他行における、中堅職員が担うような仕事を、早い段階でできるという期...
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農林中央金庫の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、農林中央金庫 10年以上前
- 働きがい： 仕事の良し悪しで給与に影響が出る組織ではない。しかし、仕事自体に面白みを...
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農林中央金庫の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、農林中央金庫 10年以上前
- マーケット運用部門以外は、男社会といった性質が強い。気の弱い女性には働きにくい業界・...
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農林中央金庫の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、農林中央金庫 10年以上前
- 部署による開きが大きい。いずれの部署においても、管理職は土日の出勤や接待、出張の移動...
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農林中央金庫の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、農林中央金庫 10年以上前
- 農協は、日本農業の発展に資する役割を持ち、発展させられる責任と能力と権限を持つと期待...
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農林中央金庫の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、農林中央金庫 10年以上前
- 強み：農協組織という人、票、金、および組合員の土地が持つ潜在的キャッシュフロー。日本...
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農林中央金庫の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、農林中央金庫 10年以上前
- 組織改変をしないだけでも支持率は上がるのではないか。組織の名前や再編、新設を繰り返す...
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