回答者別の社員クチコミ
ウェルビー株式会社（人材サービス）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 就労支援員 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウェルビー（人材サービス）
- 常に刷新していくという思いがあります。...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウェルビー（人材サービス）
- 給与制度： 当月払いであるため、非常にありがたいです。 評価制度： 年2回の評価面...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウェルビー（人材サービス）
- 入社を決めた理由： 人を育てるという考えと社会経験が大いにいかせるから 「入社理由...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウェルビー（人材サービス）
- 働きがい： 人を育てるという実感が得られる。特に伴走型支援のため、利用者様と共に考え...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウェルビー（人材サービス）
- 女性が多い職場です。...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウェルビー（人材サービス）
- 利用者様の面談が急遽入るなど、イレギュラーな対応があるため、残業は多いですが、強制さ...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウェルビー（人材サービス）
- 強み： 業界でもトップクラスの規模であるため、まず倒産することはないはずです。 弱...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 就労支援員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウェルビー（人材サービス）
- 支援以外の活動以外は専門部署を立ち上げ、支援員は支援に専念できると、よりよい支援力向...
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