回答者別の社員クチコミ
信濃毎日新聞株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 記者 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
信濃毎日新聞の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 記者、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、信濃毎日新聞
- 社内文化としては真面目で、報道機関として力の強いものを批判する報道を評価する雰囲気が...
信濃毎日新聞の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 記者、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、信濃毎日新聞
- 給与制度： 賞与は年2回で、年々下がっている。 評価制度： 評価制度は上司による主...
信濃毎日新聞の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 記者、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、信濃毎日新聞
- 働きがい： 問題意識を取材先と共有して記事を書く時や、記事に反響がある時にやりがいを...
信濃毎日新聞の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 記者、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、信濃毎日新聞
- 育休制度などはあるものの、女性記者の割合が圧倒的に小さい。...
信濃毎日新聞の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 記者、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、信濃毎日新聞
- 働き方改革が進み、休みを確実に消化できるように奨励されるようになった。...
信濃毎日新聞の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 記者、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、信濃毎日新聞
- 強み： 長野県内でのブランド力。まだまだ新聞の中では信濃毎日新聞を頼ってくれる読者が...
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