回答者別の社員クチコミ
株式会社C-mind
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SI事業部、SE | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
C-mindの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 SI事業部、SE、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、C-mind
- 風通しはいいです。 相談しやすく、軽い気持ちでお話することができます。 どうにかエン...
C-mindの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 SI事業部、SE、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、C-mind
- 給与制度： 見込み残業込みですが、納得のいく金額でいただいてました。 振込は月末シメ...
C-mindの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 SI事業部、SE、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、C-mind
- 入社を決めた理由： 成長できそうだったから 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
C-mindの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 SI事業部、SE、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、C-mind
- 女性の働きやすさは分かりませんでした。 ただ自分は満足しています。...
C-mindの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 SI事業部、SE、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、C-mind
- 休日はしっかり取れました。 常駐先にもよると思いますが、調整しやすかったです。 あま...
C-mindの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 SI事業部、SE、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、C-mind
- 強み： まだまだこれからだと思うので、伸びしろがある。 月に1度アンケートがあるので...
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