回答者別の社員クチコミ
アンシス・ジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| GTM Operations | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- -- --
アンシス・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 GTM Operations、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アンシス・ジャパン
- 買収を重ねて成長してきた企業で中途採用が基本。国内は大して大きな規模でないにも関わら...
アンシス・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 GTM Operations、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アンシス・ジャパン
- 給与制度： 当部署は本人の業績にに関わらず毎年全員昇給している様子。ただ、昇格しても...
アンシス・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 GTM Operations、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アンシス・ジャパン
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 法令遵守や労務関連は他社外資系よりし...
アンシス・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 GTM Operations、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アンシス・ジャパン
- 働きがい： CAE業界ではトップクラスて顧客も多く製品は優れているようなので、そのあ...
アンシス・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 GTM Operations、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アンシス・ジャパン
- 他社と比較して良い方かと思う。産休や育休にはいる人の代わりを契約社員を雇い埋めるので...
アンシス・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 GTM Operations、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アンシス・ジャパン
- 残業は役割や時期によってまちまちだが、全体的に少ない方。また有給休暇を頻繁に撮る人が...
アンシス・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 GTM Operations、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アンシス・ジャパン
- 買収後どおなるか全くわからない。...
アンシス・ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 GTM Operations、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アンシス・ジャパン
- 強み： 業界での知名度は高い 弱み： 競合が多く、価格が高い、また買収の懸念など ...
アンシス・ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 GTM Operations、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アンシス・ジャパン
- 組織階層の見直しが必要と思います。...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
アンシス・ジャパンへの就職・転職を検討されている方が、アンシス・ジャパンの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（GTM Operations、中途入社、女性、現職（回答時）、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。