回答者別の社員クチコミ
サインポスト株式会社（SIer）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コーポレートスタッフ | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
75 %
［評価点について］
サインポスト（SIer）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コーポレートスタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、サインポスト（SIer）
- クライアント先を"お客さま"と呼ぶことを社内文化としており、"お客さまスタート"で業...
サインポスト（SIer）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コーポレートスタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、サインポスト（SIer）
- 給与制度： 家賃手当(規定あり)と在宅物価手当があるため、若手層は同世代に比べて給料...
サインポスト（SIer）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コーポレートスタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、サインポスト（SIer）
- 入社を決めた理由： 当時の新卒採用担当者がとても親切で、就職活動の軸がしっかりと固ま...
サインポスト（SIer）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コーポレートスタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、サインポスト（SIer）
- 働きがい： 目標を立て、その目標を達成するととても評価してもらえる。また、よいお客さ...
サインポスト（SIer）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コーポレートスタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、サインポスト（SIer）
- 産休•育休共に取りやすい。まだ取得実績の数が多いわけではないが、時短勤務もでき働きや...
サインポスト（SIer）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コーポレートスタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、サインポスト（SIer）
- アサインされたプロジェクトによってしまう。プロジェクトによっては毎月40時間ほどの残...
サインポスト（SIer）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コーポレートスタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、サインポスト（SIer）
- 新しいプロジェクトで結果を残せなかったこと。また同じ部署内で働く社員との相性が悪く、...
サインポスト（SIer）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コーポレートスタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、サインポスト（SIer）
- 強み： 金融•公共機関のシステムに関してスペシャリストになれる。あるプロジェクトで成...
サインポスト（SIer）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 コーポレートスタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、サインポスト（SIer）
- 現場社員の意見を真摯に受け止めること。 若手の教育体制を整えること。 残業発生が当た...
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