回答者別の社員クチコミ
東亜道路工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 工事部、施工管理 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 550万円 25万円 9万円 100万円 30万円
東亜道路工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東亜道路工業
- 人手不足で若い人材は希少なので、若いうちは甘やかされることが多い。ただ、その分ベテラ...
東亜道路工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東亜道路工業
- 給与制度： 賞与は2.5か月くらいが多い。昇給に関しては個人の成績はほとんど関係なく...
東亜道路工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東亜道路工業
- 入社を決めた理由： 地図に残る仕事に興味が湧いたため入社した。 「入社理由の妥当性...
東亜道路工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東亜道路工業
- 働きがい： 自分で現場を動かして大きなものを作り上げるというのは達成感があり良い経験...
東亜道路工業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東亜道路工業
- 女性社員は近年増えてきているが、依然として少ない。10パーセントくらいだろうか。施工...
東亜道路工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東亜道路工業
- 建設業全般に言えることだが、いまだに土曜日も普通に現場が動く場合もあり、休日は少なく...
東亜道路工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東亜道路工業
- 仕事がマンネリ化してきて、別のことに興味が湧いたため...
東亜道路工業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東亜道路工業
- 強み： 親会社がいない独立系なので出世の可能性は大いにある。 弱み： 価格競争が激...
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