回答者別の社員クチコミ
横浜市
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務職 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
横浜市の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜市
- 公的責任から、病気等配慮が必要な職員への配慮が非常に手厚い。法令順守が第一に掲げられ...
横浜市の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜市
- 給与制度： 仕事で結果を出しても出さなくても、一次関数的に年功序列で収入が上がってい...
横浜市の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜市
- 入社を決めた理由： 入社を決めた理由は、行政機関でしかできない仕事に興味を持ったから...
横浜市の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜市
- 働きがい： 行政機関として市民の支えとなれる仕事、困っている市民に対して営業意識なく...
横浜市の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜市
- 業務にもよると思いますが、性別による差がほとんどないです。男性だから、女性だからとい...
横浜市の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜市
- ワーク・ライフ・バランスは、担保されていると思います。一般職員であれば、基本的に休日...
横浜市の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜市
- 前例踏襲や年功序列の意識が強いこと、いくら仕事を素早く丁寧にこなしても対価のない仕事...
横浜市の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜市
- 強み： 安定性だと思います。 弱み： 時代の流れや変化に合わせること、若手職員やや...
横浜市の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜市
- モチベーションを保てず病休や退職する職員が増え、入庁試験倍率が年々落ちていることによ...
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