回答者別の社員クチコミ
コーニングジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 加工課、オペレーター、平社員 | 15～20年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 35万円 -- 100万円 --
コーニングジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 加工課、オペレーター、平社員、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コーニングジャパン
- 外資企業とくゆうのリストラがある。管理職はそれなりに給与を貰えるが夜中休みに関係なく...
コーニングジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 加工課、オペレーター、平社員、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コーニングジャパン
- 給与制度： 普通にしてればそれなり 評価制度： 高卒なら十分。大卒で現場は？...
コーニングジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 加工課、オペレーター、平社員、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コーニングジャパン
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 夜勤に慣れてるひと...
コーニングジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 加工課、オペレーター、平社員、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コーニングジャパン
- 働きがい： お金は残業すればもらえる 成長・キャリア開発： 会社の指示で勉強もでき...
コーニングジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 加工課、オペレーター、平社員、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コーニングジャパン
- セクハラには厳しい...
コーニングジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 加工課、オペレーター、平社員、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コーニングジャパン
- 自分次第で可能...
コーニングジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 加工課、オペレーター、平社員、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コーニングジャパン
- シャープの生産減のため、仕事がなくなる...
コーニングジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 加工課、オペレーター、平社員、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、コーニングジャパン
- 強み： 世界に働くところが、ある 弱み： 日本はもうおわり 事業展望： 日本以外...
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