回答者別の社員クチコミ
三井住友海上プライマリー生命保険株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 契約サービス部、バックオフィス、主任 | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
三井住友海上プライマリー生命保険の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 契約サービス部、バックオフィス、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三井住友海上プライマリー生命保険
- ベースは昭和のクラッシックな社風。時代と合わない部分の歪みは主に現場単位で解決せざる...
三井住友海上プライマリー生命保険の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 契約サービス部、バックオフィス、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三井住友海上プライマリー生命保険
- 給与制度： 全体的に給与は良い。ただし評価制度が有形無実化しているので適正な評価の反...
三井住友海上プライマリー生命保険の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 契約サービス部、バックオフィス、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三井住友海上プライマリー生命保険
- 入社を決めた理由： 設立間もない頃で、第三分野に特化した保険会社ということで興味を持...
三井住友海上プライマリー生命保険の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 契約サービス部、バックオフィス、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三井住友海上プライマリー生命保険
- 全面的に男性優位の体制のため女性社員のキャリアアップは難しい傾向。逆にワークライフバ...
三井住友海上プライマリー生命保険の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 契約サービス部、バックオフィス、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三井住友海上プライマリー生命保険
- 産休育休、疾病による休業などは取得しやすい環境。残業等は部署によるが、バックオフィス...
三井住友海上プライマリー生命保険の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 契約サービス部、バックオフィス、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三井住友海上プライマリー生命保険
- プライベートの理由で週５出社や定時勤務が難しくなり退社しました。テレワークやフレック...
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