回答者別の社員クチコミ
伊藤超短波株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
伊藤超短波の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤超短波
- 健康経営に力を入れており、ウォーキングシューズの購入費用補助や歯科検診費用補助などの...
伊藤超短波の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤超短波
- 給与制度： 半期ごとに実績を含めた日頃の業務の取り組み方を評価され、この評価が賞与と...
伊藤超短波の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤超短波
- 入社を決めた理由： 世の中の健康に貢献できる仕事がしたいと考え入社を決めました。...
伊藤超短波の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤超短波
- 働きがい： 予算を達成した時や顧客の利益向上に貢献できた際はやりがいを感じる。また、...
伊藤超短波の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤超短波
- 女性社員の産休・育休取得率は高い。 営業職の女性社員割合は低い。...
伊藤超短波の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤超短波
- 部署によって頻度は異なるが、営業は休日出勤をするケースがそれなりにある。その場合の代...
伊藤超短波の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤超短波
- 業績が右肩下がりになる中、中堅層の退職も相次いでおり将来性に不安を感じる。 市場も縮...
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