回答者別の社員クチコミ
三菱マテリアルテクノ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 装置、設計、課長 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
三菱マテリアルテクノの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 装置、設計、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱マテリアルテクノ
- 三菱マテリアルの子会社であり、事業に対する積極性が幾分か不足している傾向がある。一方...
三菱マテリアルテクノの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 装置、設計、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱マテリアルテクノ
- 評価制度： 評価制度は中間管理職の理解度が低いために、有効に働いていない部分がある...
三菱マテリアルテクノの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 装置、設計、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱マテリアルテクノ
- 入社を決めた理由： 装置産業で設計者として新たな価値の創生に貢献したかったから。 ...
三菱マテリアルテクノの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 装置、設計、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱マテリアルテクノ
- 働きがい： 働きがいがあるが、本人の意思によるところがある 成長・キャリア開発： ...
三菱マテリアルテクノの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 装置、設計、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱マテリアルテクノ
- 工事、装置産業界の業務ではあるものの、女性に働き易い傾向の会社であると思う。...
三菱マテリアルテクノの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 装置、設計、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱マテリアルテクノ
- ワークライフバランスは良い方だか、苦情の対応に追われることがあり、対策が必要...
三菱マテリアルテクノの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 装置、設計、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱マテリアルテクノ
- 強み： お客様の要求する仕様を装置に具現化する能力が高い。 弱み： 事業形態が親会...
三菱マテリアルテクノの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 装置、設計、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱マテリアルテクノ
- ボトルアップというより、トップダウンの傾向が強い会社であり、様々な判断が経営陣による...
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