回答者別の社員クチコミ
一般財団法人日本海事協会
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術職 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 750万円 31万円 9万円 270万円 --
一般財団法人日本海事協会の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般財団法人日本海事協会
- 昔ながらの日本企業という印象。重工系メーカー等から転職・嘱託として入社する職員も多い...
一般財団法人日本海事協会の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般財団法人日本海事協会
- 給与制度： 年功序列。現在の給与体系では、入社後毎年1万円は必ず昇給する。10年ほど...
一般財団法人日本海事協会の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般財団法人日本海事協会
- 入社を決めた理由： １．技術職として見た際に、ジェネラリストとして働くことができる点...
一般財団法人日本海事協会の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般財団法人日本海事協会
- 働きがい： 公益性、国際性、ゼネラリスト志向が基本的な働きがいと言える。 まず、公益...
一般財団法人日本海事協会の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般財団法人日本海事協会
- 育休：取りやすい。男性も子供ができると多くが育休を取る。繁忙部署のエース級も抜けるこ...
一般財団法人日本海事協会の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般財団法人日本海事協会
- 管理職は別として、WLBは取りやすい。有給休暇は会議や出張がなければ取れるし、有給休...
一般財団法人日本海事協会の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般財団法人日本海事協会
- 強み： 地盤が非常に安定している。日本の土地柄船舶は生活から切り離すことができないし...
一般財団法人日本海事協会の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般財団法人日本海事協会
- IT化を推進するのであれば、まずはもっとまとまった予算を出すことが必要と考える。たと...
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