回答者別の社員クチコミ
株式会社IIJエンジニアリング
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 保守、監視 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
IIJエンジニアリングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 保守、監視、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、IIJエンジニアリング
- 職場の雰囲気はとてもよく同僚たちとワイワイ働ける環境ではあった。忙しい時期になると人...
IIJエンジニアリングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 保守、監視、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、IIJエンジニアリング
- 給与制度： 賞与はなし。昇給もほとんどない。 高望みはできない。...
IIJエンジニアリングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 保守、監視、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、IIJエンジニアリング
- 働きがい： 夜勤で忙しくない場合には資格の勉強などできるので夜型の人間でやる気さえあ...
IIJエンジニアリングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 保守、監視、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、IIJエンジニアリング
- 私がいた職場は女性は数人しかおらず、ほぼ男性のみ。女性からすればアウェイな環境だった...
IIJエンジニアリングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 保守、監視、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、IIJエンジニアリング
- シフト制で夜勤があったのでプライベートの予定は組みやすかった。連続で夜勤に入った後に...
IIJエンジニアリングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 保守、監視、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、IIJエンジニアリング
- 夜勤業務があることでワークライフバランスが悪くなる。忙しい時期とそうでない時期の差が...
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