回答者別の社員クチコミ
三菱重工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事業戦略 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
三菱重工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事業戦略、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 非常に古い体質であり、組織体制や人事にも明確に表れている。...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事業戦略、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 給与制度： 成果に応じた給与体系という建前だか、実態は成果による差はほぼない。 評...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事業戦略、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 入社を決めた理由： 事業に魅力を感じ、社会的に貢献できる仕事が出来ると思ったから...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事業戦略、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 働きがい： 事業内容的に国の政策に近いため、大きな仕事に関与できる。 成長・キャリ...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事業戦略、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 女性には極めて働きやすいと思う。産休や時短勤務など、制度は充実しており、かち利用する...
三菱重工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事業戦略、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 休暇やフレックスなどは非常に使いやすい。...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事業戦略、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 明確な年功序列があり、かつ、ある階級まで到達した40代以上のモチベーションが低い。 ...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事業戦略、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 強み： 国の仕事をしており、盤石な事業分野を持っている 弱み： 新たな事業が生まれ...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事業戦略、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 人事評価制度が最大のネックだと思う。仕事をしている者とそうでない者との評価面での差が...
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