回答者別の社員クチコミ
株式会社トップ（OA機器関連）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術、技術者、チーフ | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
トップ（OA機器関連）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術、技術者、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、トップ（OA機器関連）
- すごい体育会系ではあるが技術は別会社なレベルで穏やか 営業は上司に行くつれてどんどん...
トップ（OA機器関連）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術、技術者、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、トップ（OA機器関連）
- 評価制度： 手当が多いが業績に左右されるため安定ではない...
トップ（OA機器関連）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術、技術者、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、トップ（OA機器関連）
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 成長できると確信したから...
トップ（OA機器関連）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術、技術者、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、トップ（OA機器関連）
- 成長・キャリア開発： 未経験からのスタートだとかなりいい思う 早い段階でいいところま...
トップ（OA機器関連）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術、技術者、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、トップ（OA機器関連）
- 女性には優しい会社だと思う 女性間の人間関係は知らないがそう見えた気がする...
トップ（OA機器関連）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術、技術者、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、トップ（OA機器関連）
- 特に悪くはないが体力的にしんどい...
トップ（OA機器関連）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術、技術者、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、トップ（OA機器関連）
- 次のキャリアを考えたため...
トップ（OA機器関連）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術、技術者、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、トップ（OA機器関連）
- 強み： 営業力はかなり強い 弱み： 継続的な売り上げ見込みはユーザー以外かなりしん...
トップ（OA機器関連）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術、技術者、チーフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、トップ（OA機器関連）
- かなり体育会系でやる気あふれる感じだと思う トップダウンな為、逆らう人はやめていく印...
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