回答者別の社員クチコミ
株式会社ケイズコーポレーション（ソフト開発）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| クラウド事業部、ITコンサルタント、マネージャー | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 37万円 8万円 -- 60万円
ケイズコーポレーション（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 クラウド事業部、ITコンサルタント、マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ケイズコーポレーション（ソフト開発）
- 同族経営のため、トップの声が強い会社です。 またIT企業ですが、体育会系の要素が強く...
ケイズコーポレーション（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 クラウド事業部、ITコンサルタント、マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ケイズコーポレーション（ソフト開発）
- 給与制度： 役職や管理職であるかで手当が付きます。 基本給は低めです。みなし残業代が...
ケイズコーポレーション（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 クラウド事業部、ITコンサルタント、マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ケイズコーポレーション（ソフト開発）
- 入社を決めた理由： Salesforceのパートナー企業であり、SIerとしての実績...
ケイズコーポレーション（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 クラウド事業部、ITコンサルタント、マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ケイズコーポレーション（ソフト開発）
- 働きがい： システム導入企業からプロジェクト終了時に任せてよかったと言われると、頑張...
ケイズコーポレーション（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 クラウド事業部、ITコンサルタント、マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ケイズコーポレーション（ソフト開発）
- 退職時には改善されていましたが、入社当社はかなりホモソーシャルな会社でした。 管理職...
ケイズコーポレーション（ソフト開発）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 クラウド事業部、ITコンサルタント、マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ケイズコーポレーション（ソフト開発）
- プライベートを充実させたい人には向かない会社です。...
ケイズコーポレーション（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 クラウド事業部、ITコンサルタント、マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ケイズコーポレーション（ソフト開発）
- とにかく上に上がるほど忙しくなり、残業や土日対応が当たり前になり、オーバーワークで体...
ケイズコーポレーション（ソフト開発）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 クラウド事業部、ITコンサルタント、マネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ケイズコーポレーション（ソフト開発）
- 強み： Salesforceとの関係性が強い...
-
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コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)
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