回答者別の社員クチコミ
株式会社ローソンエンタテインメント
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業、管理職 | 15～20年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
ローソンエンタテインメントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソンエンタテインメント
- 上位職に人間が全く変わらず、同じ人間がグルグルしている。 競合他社の二番煎じばかりで...
ローソンエンタテインメントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソンエンタテインメント
- 給与制度： 仕事量の割に低すぎる。 管理職になったら残業、休日手当は出ないので、平社...
ローソンエンタテインメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソンエンタテインメント
- 入社を決めた理由： エンタメが好きだったので。 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
ローソンエンタテインメントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソンエンタテインメント
- 働きがい： コンサートや演劇など、好きな人にはたまらないと思う。 給与が低い分、コン...
ローソンエンタテインメントの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソンエンタテインメント
- エンタメが好きな人にはうってつけ。...
ローソンエンタテインメントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソンエンタテインメント
- 平日はずっとメールが来ている。 土日は現場対応。 振替休日を取っても結局ずっと仕事。...
ローソンエンタテインメントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソンエンタテインメント
- 低賃金、お友達人事。 エンタメは東京主導なので、最終的には東京に行くことになるが、 ...
ローソンエンタテインメントの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソンエンタテインメント
- 強み： 業界No.1 弱み： 経営陣に独自性がないので、いつも二番煎じ...
ローソンエンタテインメントの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソンエンタテインメント
- 給与を上げる。 これに尽きる。...
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