回答者別の社員クチコミ
TOWA株式会社（半導体）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発職 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 420万円 -- -- -- --
TOWA（半導体）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOWA（半導体）
- 組織は製造業らしく階層構造がしっかりしており、トップダウンで物事が進む傾向がある。保...
TOWA（半導体）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOWA（半導体）
- 給与制度： 業界平均と比べると中程度で、賞与も業績に連動する部分が大きい。 評価制...
TOWA（半導体）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOWA（半導体）
- 入社を決めた理由： 半導体製造装置という成長産業に携わることができ、専門性を磨けると...
TOWA（半導体）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOWA（半導体）
- 女性社員の比率は高くなく、管理職もまだ少ない。ただ、産休育休の制度はあり、利用実績も...
TOWA（半導体）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOWA（半導体）
- 繁忙期は残業が多くなるものの、平時は定時退社も可能です。有給取得も比較的しやすい。...
TOWA（半導体）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOWA（半導体）
- 業務内容がニッチで専門性が限られており、将来的に市場価値が高まりにくい懸念があった。...
TOWA（半導体）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOWA（半導体）
- 強み： 半導体パッケージにおいて技術力を有しており、特にモールディング装置は行河合内...
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