回答者別の社員クチコミ
Spiber株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| R&D、研究開発、課長 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 40万円 10万円 0万円 0万円
Spiberの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 R&D、研究開発、課長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Spiber
- 給与制度： 当時は自己申告制。自身で給与を決める事が出来るが、客観的に説明できる人は...
Spiberの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 R&D、研究開発、課長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Spiber
- 入社を決めた理由： ある程度、その分野の知識があり、事業に貢献出来ると考えたため。...
Spiberの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 R&D、研究開発、課長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Spiber
- 働きがい： ある程度論理的に説明でき、客観的なデータを示す事ができれば自分の考えた通...
Spiberの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 R&D、研究開発、課長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Spiber
- 文句なしに働きやすい環境とは感じる。 差別要素がない。...
Spiberの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 R&D、研究開発、課長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Spiber
- 将来性不安から。60才手前であれば、続けたであろうが、残り数十年の人生を賭けるほどの...
Spiberの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 R&D、研究開発、課長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Spiber
- 強み： この分野であれば、知らない人はいないだろう程度の知名度はある。 弱み： 実...
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開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)
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