回答者別の社員クチコミ
NCS&A株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 640万円 -- -- -- --
NCS&Aの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NCS&A
- 年功序列の昔気質の企業。ただ、管理職は若手に対しフランクに対応していると思う。現場に...
NCS&Aの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NCS&A
- 入社を決めた理由： 採用担当者の柔らかい対応 また、社員教育が充実している印象を受け...
NCS&Aの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NCS&A
- 働きがい： 正直あまりない。 成長・キャリア開発： 入社してしばらくすると学べるこ...
NCS&Aの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NCS&A
- 法令遵守の意識は強く、基本的には休みを取りやすい。 残業についても、、プロジェクト次...
NCS&Aの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NCS&A
- 会社として技術的な向上に対して熱心とはいえず、成長に限界を感じたため。 また、残業が...
NCS&Aの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NCS&A
- 強み： SIerとしての経験年の長さ、元NECグループとしてのコネクションをいかした...
NCS&Aの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NCS&A
- 生成aiをはじめとして、積極的な技術キャッチアップをするべき。...
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