回答者別の社員クチコミ
アルケア株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 人事 | 10~15年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 500万円 -- -- -- --
アルケアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 人事、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アルケア
- オーナーの意向が強い。合う合わないが出ます。 組織の改変が毎年のようにあり、変えてる...
アルケアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 人事、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アルケア
- 入社を決めた理由: 安定性と給与が妥当な水準だったため 「入社理由の妥当性」と「認...
アルケアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 人事、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アルケア
- 働きがい: 決められた手順で決められたことをこなすことが得意な方にはやりやすいと思い...
アルケアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 人事、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アルケア
- 育児休業がとれ、復帰後の時短勤務も個人に合わせて設定出来るため育児と仕事の両立はしや...
アルケアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 人事、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アルケア
- 成長性を感じられる社風でないことと、やってもやらなくてもほぼ同じのため、キャリア成長...
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