回答者別の社員クチコミ
プライマル株式会社（コンサルティング）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 業務コンサルタント、プロデューサー | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
140 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 418万円 20万円 9万円 60万円 --
プライマル（コンサルティング）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 業務コンサルタント、プロデューサー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プライマル（コンサルティング）
- とにかく個人の成長・企業の売上に貪欲な組織。上層部は、大手企業やコンサルファーム出身...
プライマル（コンサルティング）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 業務コンサルタント、プロデューサー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プライマル（コンサルティング）
- 入社を決めた理由： 当時はとにかくハードワークで成長できる（自分の強みが伸ばせる）環...
プライマル（コンサルティング）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 業務コンサルタント、プロデューサー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プライマル（コンサルティング）
- 働きがい： 新規事業には比較的自由に挑戦させてもらうことはできる。その上経営層からフ...
プライマル（コンサルティング）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 業務コンサルタント、プロデューサー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プライマル（コンサルティング）
- 出産・育児の支援は全くないと感じる。制度面も法律で定めれらた最低限のもののみ。男性は...
プライマル（コンサルティング）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 業務コンサルタント、プロデューサー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プライマル（コンサルティング）
- とにかく仕事第一の社風なので、妊娠、出産、育児に関わることはほぼ無理に等しい。最近数...
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