回答者別の社員クチコミ
日立建機株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事業戦略、総合職 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 -- -- -- --
日立建機の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事業戦略、総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立建機
- 村文化。離職率が低いので大半が新卒から日立建機のプロパーの社員で村が形成されている。...
日立建機の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事業戦略、総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立建機
- 給与制度： 給与は良い。ただしボーナスによるもの。基本給は高くない印象。 評価制度...
日立建機の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事業戦略、総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立建機
- 産休、育休、時短勤務は常識となっており、そこは何も苦労しない。逆に出産、育児に関する...
日立建機の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事業戦略、総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立建機
- 有給はとりやすい。フレックスやテレワークも可能。残業は上司や業務次第。休日出勤なんて...
日立建機の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事業戦略、総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日立建機
- 仕事のできない人間やしない人間は解雇しろとまでは言わないがせめて昇進させないでほしい...
-
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機械設計、在籍10～15年、現職（回答時）
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