回答者別の社員クチコミ
株式会社リアライズコーポレーション
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
[評価点について]
リアライズコーポレーションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、リアライズコーポレーション
- ベンチャーでありながら昭和な社風。 人員の入替が活発。 成果は正当に評価。 組織体制...
リアライズコーポレーションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、リアライズコーポレーション
- 給与制度: 高水準。 前職の給与がベースとなる。 評価制度: 成果を挙げた者には正...
リアライズコーポレーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、リアライズコーポレーション
- 入社を決めた理由: トラックファンドの先進的な仕組みの可能性と運送業界の支援を通じて...
リアライズコーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、リアライズコーポレーション
- 働きがい: 成果を挙げた社員は若くして稼くとこが可能。 運送業を支える事業。 成長...
リアライズコーポレーションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、リアライズコーポレーション
- 性別関係なし。 女性も高収入。...
リアライズコーポレーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、リアライズコーポレーション
- ワークライフバランスは調整しやすい。 成果が伴っていない社員は除く。...
リアライズコーポレーションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、リアライズコーポレーション
- 事業の将来展望が不透明。 メインターゲットの運送業の衰退。 他にやりたい仕事が見つか...
リアライズコーポレーションの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、リアライズコーポレーション
- 強み: トラックを投資対象としたオペレーティングリースを日本で初めて事業化。 業界の...
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