回答者別の社員クチコミ
株式会社ドコモCS関西
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業部、営業、主査 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 50万円 10万円 260万円 20万円
ドコモCS関西の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業部、営業、主査、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ドコモCS関西
- レガシー感のある企業であるが、イメージ払拭に向けた取り組みは積極的に行なっている。...
ドコモCS関西の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業部、営業、主査、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ドコモCS関西
- 給与制度： 給与水準には満足している。 評価制度： グレード制度になってから、職能...
ドコモCS関西の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業部、営業、主査、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ドコモCS関西
- 入社を決めた理由： 現場に近い立場での仕事が比較的多く、自身の考えにマッチしたため ...
ドコモCS関西の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業部、営業、主査、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ドコモCS関西
- 働きがい： キャリアアップしたい、チャレンジしたい想いにはしっかり応えてくれる会社で...
ドコモCS関西の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業部、営業、主査、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ドコモCS関西
- 女性登用には積極的である。無理を生じない範囲で仕事量のコントロールも可能。...
ドコモCS関西の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業部、営業、主査、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ドコモCS関西
- 非常に優れている。年休20日＋夏休み、年末年始休暇を必ず取得できる環境にあり、プライ...
ドコモCS関西の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業部、営業、主査、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ドコモCS関西
- 強み： スマートライフ事業を中心に成長分野を多く持っており、引き続き安定した見通しを...
ドコモCS関西の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業部、営業、主査、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ドコモCS関西
- パワハラ気質で個人プレーの多い経営陣が多い印象のため、柔軟かつチームワークを重視した...
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