回答者別の社員クチコミ
株式会社名古屋三越
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 15～20年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
名古屋三越の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、名古屋三越
- 『危機感を持て』と、上司から何度も言われてきたが、会社として『危機感』を持っているか...
名古屋三越の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、名古屋三越
- 給与制度： それなりに年功序列ではある。 賞与の支給ヶ月は毎年減って行った。 評価...
名古屋三越の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、名古屋三越
- 入社を決めた理由： 当時はそれなりに規模もあり、それなりに勢いもあった。 百貨店とい...
名古屋三越の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、名古屋三越
- 百貨店は表も裏も女性あっての世界。 女性中心で施設は作られていた。 そういった意味で...
名古屋三越の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、名古屋三越
- 年間に２回長期の連休が取得出来た。 シーズンを外して海外旅行に行く人達も多かった。 ...
名古屋三越の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、名古屋三越
- 早期退職すべきバブル入社連中が全く辞めず、仕事の出来るベテランが早期退職し、これから...
名古屋三越の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、名古屋三越
- 百貨店とは何か？永遠に考えて欲しかった。 催事場を潰した時点で迷走していた。下層階に...
-
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営業、在籍20年以上、現職（回答時）
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