回答者別の社員クチコミ
株式会社ユニバーサル建設
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術職 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
ユニバーサル建設の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ユニバーサル建設
- 給与制度： 基本給+手当が基本。通勤手当は外勤・内勤ともに全額支給に変わった。 賞与...
ユニバーサル建設の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ユニバーサル建設
- 入社を決めた理由： 前職に近い業種だったため、自分の能力を高めたいと思い入社 「入...
ユニバーサル建設の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ユニバーサル建設
- 働きがい： 一つの物件を担当者として割り振られ、仲間と一緒になって納期期日までに作業...
ユニバーサル建設の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ユニバーサル建設
- 産休・育休は取れる。そこは心配しなくても大丈夫。 ただ、男女関係なしに内勤はどこか働...
ユニバーサル建設の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ユニバーサル建設
- 内勤は基本が定時。残業する場合は申告した時間だけの残業なので自分で決められるが、あま...
ユニバーサル建設の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ユニバーサル建設
- 管理職である人たちが、社員を管理しきれないということを強く感じる。教育体制も整わず、...
ユニバーサル建設の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ユニバーサル建設
- 弱み： とにかく教育環境が終わっている。半年ほどずっと同じようなCAD研修をさせるだ...
ユニバーサル建設の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ユニバーサル建設
- 内勤勤務の在り方を変えるべきです。教育環境はもちろん、内勤社員の体制が不安定なまま、...
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